Die Erfahrung zeigt, dass Menschen Handeln, wenn sie Fähigkeiten erwerben und Fertigkeiten erlernen – jenseits von Belehrungen.
Dazu gehört neben der Wissensvermittlung das Gespräch auf Augenhöhe ebenso wie der Einsatz von Handlungskompetenz fördernden aktivierenden Methoden – gewürzt mit einer Prise Humor!
Buchen Sie Seminare/Trainings, gern als Inhouseschulung, zu Themen wie: Grundlagen der Führung, gesundheitsgerechte (Selbst-)Führung, Teamentwicklung, Konfliktmoderation, Gesprächs- und Verhandlungsführung, Business-Coaching, Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
u.v.m.